Konsultasi Via WA 081-227-606-999
Aturan Menagih Hutang Perusahaan – Hutang adalah keadaan dimana seseorang membutuhkan bantuan dengan cara meminjam uang atau barang kepada orang lain, dengan harapan ketika keadaan sudah membaik ia mampu mengembalikan apa yang telah ia pinjam. Lalu bagaimana dengan perusahaan yang menghutang? Ada keadaan dimana perusahaan belum mampu untuk membayar gaji karyawannya, Biasanya perusahaan akan memberikan…
Hak dan Kewajiban Tenaga Kerja – Semua pekerja dan calon pekerja harus mengetahui bahwa ada hak dan kewajiban yang harus dipenuhi ketika menyetujui sebuah perjanjian kerja. Di sisi lain, perusahaan atau pengusaha juga wajib memenuhi hak dasar pekerjanya sesuai yang tercantum dalam perjanjian kerja. Aturan mengenai hak dan kewajiban karyawan tersebut telah diatur dalam Undang-Undang…
PHK Adalah – Dalam dunia kerja, istilah PHK sudah tidak asing lagi terdengar. PHK adalah pemutusan hubungan kerja, peristiwa ini sangat ditakuti oleh setiap karyawan. Pasalnya hal ini menyangkut keberlangsungan hidup karyawan jika putus kontrak dari perusahaan yang selama ini mereka tempati. Peristiwa pengakhiran hubungan antara pekerja dan perusahaan ini memberikan dampak yang buruk bagi…
PKWT dan PKWTT – Dalam Peraturan Perundang-Undangan di Indonesia terkait ketenagakerjaan terdapat dua perjanjian yang diatur yaitu PKWT (perjanjian yang mengikat karyawan kontrak dan pekerja lepas) dan juga PKWTT (perjanjian kerja yang mengikat karyawan tetap yang tidak memiliki masa berlaku). Secara singkat PKWT adalah sebutan bagi mereka pekerja yang memiliki masa kontrak yang singkat, biasanya…
End of content
End of content
Silaban & Hartono Law Firm berlokasi di Jakarta yang melayani berbagai jasa hukum. Memiliki spesialisasi di hukum perusahaan, properti, litigasi, ketenagakerjaan, HAKI, dan lain-lain
Silaban & Hartono Law Firm Copyright © 2024 . All Rights Reserved
Konsultasi via WA